BOVAG: 'Betere subsidieverdeling voor instroom'

‘De transportbranche wacht flinke personeelstekorten. Subsidie om de opleidingskosten voor aankomende chauffeurs betaalbaar te houden is een goede zaak.’ Dat zegt BOVAG-woordvoerder Paul de Waal in reactie op het onderzoek naar de Nederlandse transportsector in 2015 dat vandaag werd gepresenteerd. ‘BOVAG is echter van mening dat een betere verdeling van de huidige subsidiegelden op transportopleidingen al veel zal helpen. De transportsector verdeelt die subsidie via hun opleidingsorganisatie VTL onder slechts 17 opleiders. Zij bieden transportopleidingen aan waarvan – in elk geval tot voor kort – tot 90 procent van de kosten wordt gecompenseerd met subsidies. Dat is funest voor de concurrentie: de overige 200 opleiders kunnen daar niet aan tippen. Zeker als de economie aantrekt voorspellen wij daarom enorme wachttijden bij de 17 opleiders en onvoldoende instroom.’ Het onderzoek van TLN, KNV, VVT, FNV Bondgenoten en CNV Vakmensen is vandaag gepresenteerd. Tot 2015 moet bijna een derde van het Nederlandse chauffeursbestand vervangen worden. Het gaat om 58.000 chauffeurs, waarvan een groot deel uitstroomt wegens vergrijzing.